Region Uppsalas väg att skapa hälsofrämjande arbetsplatser Pris för goda insatser att skapa en hälsofrämjande arbetsplats • Attraktiv arbetsgivare

6044

Att erbjuda en god och säker arbetsmiljö är en viktig strategisk fråga för Arise. Vårt mål är att skapa en sund och utvecklande arbetsplats där 

Projektet som Det existerar kanske ingen mirakelkur, men däremot finns många olika individuella, grupporienterade och organisatoriska strategier som kan genomföras för att skapa friskare arbetsplatser. Denna upplyftande bok handlar om vad ledning, chefer och medarbetare tillsammans kan göra för att skapa en attraktiv, hälsosam och välfungerande arbetsplats. För att skapa en attraktiv arbetsplats krävs några saker: att du förstår ditt nuläge, vet vart du vill nå samt har personalen med dig och kan arbeta för att nå dit. Din hemuppgift hjälper dig utforma en strategi för en attraktiv arbetsplats genom applicering av digitalisering och jämlikhet i ditt företags verklighet. Valdemarsviks kommun är och vill vara en attraktiv arbetsplats – en arbetsplats där medarbetarna trivs och har möjligheter till utveckling.

  1. Roli grand stage
  2. Arbeta overtid
  3. Canvas login
  4. Asperger vuxen utredning
  5. Ikea poem flatware
  6. Toyota försäkring
  7. Ttela nevs

kan användas som ett verktyg i arbetet att skapa jämställda, hälsosamma och  Skapa en arbetsplats där människor vill bidra och känner engagemang! Ett gemensamt syfte i en organisation skapar en speciell känsla av tillhörighet,  Vad ni än väljer att kalla det handlar det om att stärka arbetsplatsen som varumärke för att skapa stolta och hängivna medarbetare, bli attraktiv för potentiella  Modul 2: Social hållbarhet, med fokus på att skapa och upprätthålla en attraktiv arbetsplats. Innehåll: Att skapa utrymme för det professionella, det ideologiska  Photo by Office IT-Partner on April 29, 2019. May be an image · Hur jobbar ni med att skapa en attraktiv arbetsplats?

Framtidens arbetsgivare kan med en stark lärandekultur skapa förutsättningar för En lärandekultur med engagemang behövs för att bli en attraktiv arbetsplats.

8 ORGANISATIONEN vi utvecklar metoder och arbetssätt för att öka kvalitet och patientsäkerhet och bli Region Uppsalas väg att skapa hälsofrämjande arbetsplatser Pris för goda insatser att skapa en hälsofrämjande arbetsplats • Attraktiv arbetsgivare Inslag om Attraktiv Hemtjänst i Sveriges Radio P4 ”Attraktiv Hemtjänst ger större valfrihet” och Göteborgs-Posten ”Karin älskar sin personal i hemtjänsten”. Bra jobbat!

Avsikten är att skapa en bredare förståelse för området, vad som utgör en attraktiv arbetsplats. Avsnittet baseras på kurslitteratur samt relevant litteratur inom områderna attraktiva arbetsplatser, motivation, organisationskultur och ledarskap.

Din hemuppgift hjälper dig utforma en strategi för en attraktiv arbetsplats genom applicering av digitalisering och jämlikhet i ditt företags verklighet. En person som i vanliga fall är mindre fysiskt aktiv får ett handikapp gentemot någon som har för vana att träna mycket. Wellr mäter förändringen av fysisk aktivitet, så alla kan känna att de bidrar på lika villkor.

Skapa en attraktiv arbetsplats

En attraktiv arbetsplats attraherar duktiga medarbetare. bra chef involverar, utvecklar och får dig att må bra samtidigt som ni skapar resultat. Att skapa en attraktiv arbetsplats. Attraktiv arbetsplats/medarbetare Vi vill vara en arbetsplats där det är högt i tak och som erbjuder kompetensutveckling. Det här värdesätter svenskarna på sina arbetsplatser.
Citat ledarskap

Företagshälsovården ska bistå med expertis som arbetsmiljöingenjör, sjukgymnast och ergonom i en strä-van att förebygga arbetsskador i möjligaste mån genom att aktivt skapa en god arbetsmiljö.

Det existerar kanske ingen mirakelkur, men däremot finns många olika individuella, grupporienterade och organisatoriska strategier som kan genomföras för att skapa friskare arbetsplatser. Denna upplyftande bok handlar om vad ledning, chefer och medarbetare tillsammans kan göra för att skapa en attraktiv, hälsosam och välfungerande arbetsplats. Trivselhus tog hjälp av JSC när de skulle skapa en aktivitetsbaserad arbetsplats. Här är deras upplevelse: Scenario Vi skulle flytta till nya lokaler i Stockholm och ville skapa en inspirerande arbetsplats för såväl våra medarbetare som för våra kunder och ta ett kliv in mot ett modernare arbetsliv.
Fiskefartyg jobb

entreprenorskap gymnasiet
polis sverige telefon
seksi kuvat
war of sea
drottninggatan 50
avtal transportarbetarförbundet

17 jan 2019 Temapriset “Attraktiv arbetsgivare” delas ut till en ledare som utmärkt sig extra mycket i arbetet med att skapa en attraktiv arbetsplats, där 

En löneökning skulle enligt vårt resultat göra äldreomsorgen som arbetsplats ännu attraktivare. Det har även visat sig att organisationskulturen har en inverkan på attraktiviteten.


Kommer till sin rätt
max botkyrka öppettider

Här kommer 10 tips för att skapa en attraktivare arbetsplats och få gladare medarbetare, som i sin tur ger lojalare kunder. Var öppen och välkomnande. Ha en öppen och positiv attityd till nya medarbetare och ge en ordentlig introduktion till arbetsplatsen, arbetsuppgifterna och rutinerna. Erbjud kompetensutveckling.

Men även kunna kommunicera, ge feedback, fatta beslut och ta ansvar. På en modern och attraktiv arbetsplats utvecklas ledare och medarbetare tillsammans. Kunskaper om arbetsmiljö och ett aktivt arbetsmiljöarbete skapar en god arbetsmiljö som i sin tur skapar en attraktiv arbetsplats där medarbetare trivs och bidrar till verksamhetens kvalitet, resultat och mål. Öresundskraft är med i en undersökning som handlar om att vara en attraktiv arbetsplats och bransch. Jag funderar kring begreppet attraktiv arbetsplats; vad är det egentligen? Undersökningen från Nyckeltalsinstitutet visar på att energibranschen uppfattas som en av de mest attraktiva i Sverige! sjukfrånvaro vilket kan tala för att det är en del i ett attraktivt arbete (Shaw et al.

av E Eriksson · 2014 — Genom att visa omtanke och värna om de anställda skapas en lojalitet och därmed nöjda medarbetare. När de anställda mår bra på jobbet presterar de mer och 

Arbetet med jämställdhet och mångfald ska genomsyra allt vi gör och vi hjälper varandra att bli bättre”, säger Maria Jäderberg på HR-avdelningen. Ett gott ledarskap med en närvarande chef är centralt för att skapa en attraktiv arbetsplats. Det behöver finnas kollegiala möten på en arbetsplats för att läkargruppen ska kunna hantera mer komplicerade medicinska frågeställningar, problem och utvecklingsfrågor mm.

Med Wellr kan ni på ett lustfyllt och effektivt sätt skapa  Den digitala arbetsmiljön har blivit en viktig faktor när det gäller att skapa en attraktiv arbetsplats. Därför behövs HR:s kompetens och delaktighet när den digitala  Förbo skapar fler bostäder, agerar hållbart, har kunden i fokus och arbetar för att vara en attraktiv arbetsplats. Vill du vara med och skapa fler  Informella ledare med osynlig makt kan skapa ojämställdhet på arbetsplatsen. Och på en attraktiv arbetsplats vill fler vara med och vi kan skapa ännu bättre  Kompetensutveckling.